Le but de la manœuvre est par
conséquent de produire la prestation la meilleure (de qualité) au cout le plus
juste. A cette étape, il faut que l’on soit d’accord sinon, la suite ne va pas
être possible.
Si ton objectif personnel est d’en
faire le moins possible au boulot sous prétexte que tu veux vivre tes passions
et préserver ta vie de famille, l’entreprise libérée ne te concerne pas. Tu
comprends bien que si chaque travailleur bossait avec cette mentalité, tu
verrais le prix des petits et grands objets que tu aimes bien et qui font
partie de ton environnement quotidien, tu verrais, disais-je, ce prix décupler.
Ton vélo électrique couterait six mois de ton salaire et tu devrais rembourser
ton banquier pendant cinq génération pour payer ta petite maison. Et moi je
serais obligé de réduire ma consommation de cigares cubains au seul jour de mon
anniversaire. Et ne me parle pas de surconsommation parce que vivre dans une
maison en dur avec quelques meubles et manger tous les jours ne constituent pas
des actes démentiels de matérialisme.
Ceci dit, si tu es encore avec
moi, on va préciser le décor. La libération d’une entreprise ne se conçoit que
dans le cadre d’une vision sociétale. Isaac Getz l’affirme aussi comme moi (ou
bien c’est l’inverse, je ne sais plus). Cette vision sociétale est assez simple
à comprendre dans le cas des organismes marchands. Tu as des clients qui payent
tes prestations en puisant dans leur portemonnaie et tu leur offres une
amélioration régulière de ladite prestation tout en leur donnant le sentiment
qu’ils en ont pour leur argent. Les cas de figure de cette relation entre ton
entreprise et ses clients sont innombrables et il est difficile de généraliser
cette situation. Tu peux être dans un marché très concurrentiel ou avoir la
chance d’un monopole, Tu peux produire des services très réglementés ou non. Tu
peux travailler dans le luxe et ton entreprise (la marque) est mondialement
connue ou bien fabriquer des produits de grande consommation. Tu peux être une
TPE ou un groupe industriel, etc. C’est pour cette raison que la vision est
nécessaire. La vision en question, c’est l’affaire de ton patron bien entendu.
On en reparlera plus tard.
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