Tu m’as emmené sur un chemin de traverse avec tes réflexions
sur les services non quantifiables. Ils existent mais ce n’est pas la majorité
des situations que tu peux rencontrer. Pour en revenir à nos moutons, tu viens
de faire une analyse des modes opératoires de tes activités et tu passes alors
à la phase d’amélioration proprement dite. Il vaut mieux que tu associes tous
les acteurs (les agents) qui travaillent dans ton périmètre de responsabilité.
Ils connaissent le boulot et comme on dit avec notre bon gros sens
paysan : c’est celui qui fait qui sait.
Pour chaque opération, tu te poses
des questions intelligentes du genre :
- Est-ce que cette phase (cette tâche) est utile pour l’usager
(valeur ajoutée) ?
- Est-ce que cette tâche peut être regroupée avec une
autre?
- Est-ce que cette tâche peut être faite en moins de
temps ?
- Quels sont les problèmes qui nuisent à la bonne exécution de
cette tâche ?
- Etc.
Tu peux faire appel alors à toutes les techniques éprouvées
de résolution de problèmes, à tous les outils de management de la qualité de
première et de deuxième génération, à toutes les approches d’amélioration des
performance qui sont utilisés çà et là avec bonheur.
Tu ne connais pas ces techniques ?
J’en parlerai la prochaine fois.
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